我有个学生，在福大学工科，专业成绩排前百分之二十。大三那年中核来学校招聘炒股配资专业网，他兴冲冲拿着简历去了，结果回来挺受打击。
他说，老师，我看中的那几个技术岗、工程岗，招聘要求里明明白白写着一条：六级通过。他六级考了三次，最高一次418分。
他问我，老师，是不是我专业再强一点，人家能放宽？
我说你听我讲一组数据。去年我们专门看过中核在福建的招聘，总共1175个岗位，超过四分之一对四六级有硬性要求。其中要求六级的，占了六成五以上。研究生岗位更明显，27.7%明确写了要六级。
这不是放宽不放宽的问题。这是人家招人，六级就是一道门槛。
我这个学生后来四级过了，六级还是没拿下。毕业去了家民营企业，待遇也不错。但有次他跟我发消息说，老师，那年中核招聘我到现在还记得。要是当时六级过了，人生的路可能真不一样。
我带四六级十几年，在福州待了快八年。福大、师大、农林大、理工大这些学校的工科生，我教过太多。很多人一开始都觉得，六级就是个证，过了就行，不过也无所谓。
但等他们真去投简历，尤其是投那些大单位、好岗位，才发现六级不是“无所谓”，是“没它不行”。
展开剩余53%中核只是其中一个。福州本地很多好单位，尤其是理工科对口的，技术要求高的，这几年对六级的要求越来越明确。不是“优先考虑”，是“必须提供”。
有人问我，老师，那我现在准备还来得及吗？
我一般反问一句：你下次六级几月考？距离现在还有几个月？如果从现在开始，每天背单词，每周做真题，有人给你盯着进度，给你改作文，你觉得能提多少分？
我带的学生里，提分最明显的，不是基础最好的，是目标最清楚的。知道自己要什么，知道六级能帮他敲开哪扇门。
我们四六级无忧班，讲的就是这个逻辑。你要过线，我们有系统补基础的方法。你要高分，我们有冲刺阶段的专项训练。你怕自己坚持不下去，我们学管师每周盯着你打卡、交作业、参加模考。
不是盯着你学，是盯着你把这件事做完。
很多人不是学不会，是学着学着就松了。松了三个月，再捡起来，等于重来一遍。我们做的就是不让这事发生。
如果你现在也在准备四六级，不管你是第一次考，还是差几分没过，都可以来我们校区聊聊。带上一套你最近的真题卷子，我们老师帮你看看，问题出在哪儿，接下来怎么走。
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