
我有个学生,在福大学工科,专业成绩排前百分之二十。大三那年中核来学校招聘炒股配资专业网,他兴冲冲拿着简历去了,结果回来挺受打击。
他说,老师,我看中的那几个技术岗、工程岗,招聘要求里明明白白写着一条:六级通过。他六级考了三次,最高一次418分。
他问我,老师,是不是我专业再强一点,人家能放宽?
我说你听我讲一组数据。去年我们专门看过中核在福建的招聘,总共1175个岗位,超过四分之一对四六级有硬性要求。其中要求六级的,占了六成五以上。研究生岗位更明显,27.7%明确写了要六级。
这不是放宽不放宽的问题。这是人家招人,六级就是一道门槛。
我这个学生后来四级过了,六级还是没拿下。毕业去了家民营企业,待遇也不错。但有次他跟我发消息说,老师,那年中核招聘我到现在还记得。要是当时六级过了,人生的路可能真不一样。
我带四六级十几年,在福州待了快八年。福大、师大、农林大、理工大这些学校的工科生,我教过太多。很多人一开始都觉得,六级就是个证,过了就行,不过也无所谓。
但等他们真去投简历,尤其是投那些大单位、好岗位,才发现六级不是“无所谓”,是“没它不行”。
展开剩余53%中核只是其中一个。福州本地很多好单位,尤其是理工科对口的,技术要求高的,这几年对六级的要求越来越明确。不是“优先考虑”,是“必须提供”。
有人问我,老师,那我现在准备还来得及吗?
我一般反问一句:你下次六级几月考?距离现在还有几个月?如果从现在开始,每天背单词,每周做真题,有人给你盯着进度,给你改作文,你觉得能提多少分?
我带的学生里,提分最明显的,不是基础最好的,是目标最清楚的。知道自己要什么,知道六级能帮他敲开哪扇门。
我们四六级无忧班,讲的就是这个逻辑。你要过线,我们有系统补基础的方法。你要高分,我们有冲刺阶段的专项训练。你怕自己坚持不下去,我们学管师每周盯着你打卡、交作业、参加模考。
不是盯着你学,是盯着你把这件事做完。
很多人不是学不会,是学着学着就松了。松了三个月,再捡起来,等于重来一遍。我们做的就是不让这事发生。
如果你现在也在准备四六级,不管你是第一次考,还是差几分没过,都可以来我们校区聊聊。带上一套你最近的真题卷子,我们老师帮你看看,问题出在哪儿,接下来怎么走。
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